Vad händer om min praktik avbryts? Kan jag ändå få studiepoäng för praktiken?
Praktikperioden godkänns alltid i utbildningsprogrammen, så ifall din praktik avbryts gäller det att kontakta personen som ansvarar för praktik inom ditt program.
Ifall du blivit beviljad praktikstödet för en praktik som avbryts, bör du också direkt kontakta karriär servicen (traineeships@helsinki.fi).
Vad skall jag göra ifall arbetsuppgifterna inte motsvarar det som man kommit överens om eller ifall handledningen är otillräcklig?
Ta upp saken så tidigt som möjligt med praktikens handledare eller förman. Genast i början av praktiken är det bra att komma överens om arbetsuppgifter, tidtabeller, introduktion till arbetet samt handledning så att målen för praktikperioden är så tydliga som möjligt samt kommunikationen så öppen som möjligt. Det lönar sig också för studeranden själv att vara aktiv i att be tillräcklig handledning, försäkra att arbetsbördan är passlig och att själva praktiken hålls meningsfull.
Karriärservicen ordnar också varje läsår workshoppar för studerande som skall börja sin praktik inom kort framtid där vi behandlar bl.a. möjliga problemsituationer som kan komma fram under praktiken.
Vad skall jag göra om jag blir behandlad osakligt?
Osaklig behandling eller bemötande under praktiken är oacceptabelt. Ifall du blir osakligt bemött eller trakasserad kan du kontakta antingen karriärservicen, HU:s trakasseriombud, studentkårens trakasseriombud, studenternas hälsovårdstiftelse (SHVS) eller Nyyti ry. Vi på karriärservicen hjälper så bra vi kan i diverse problemsituationer. Du når oss bäst via e-mail i adressen traineeships@helsinki.fi
Vem kan jag kontakta om jag träffar på andra svåra situationer under praktiken?
Karriärservicen har lättast att ingripa i problemsituationer i sådana praktiker som delfinansieras med praktikstödet, för då har arbetsgivaren och universitetet ingått ett praktikavtal där det definieras praktikens villkor. Man kan dock kontakta karriärservicen också gällande andra praktikern, men gällande t.ex. problem med arbetsvillkoren lönar det sig att vara i kontakt med sin egen fackförening eller vid behov med andra anstalter som ger rättshjälp. Hjälp och stöd kan man också be från utbildningsprogrammets personal eller studentföreningens arbetslivsansvariga.
Hur kan jag ta upp utmaningar gällande ork i arbetet eller mentala utmaningar i arbetsintervjun eller när praktiken börjat?
Du har själv rätt att välja hur mycket du vill berätta om din hälsa till praktikens handledare. Det lönar sig att beakta att det väsentliga inte är tex. en diagnos, utan hur din hälsa påverkar praktikens gång.
Ifall din hälsa påverkar, eller du är rädd att den kommer att påverka praktiken kan det vara bra att berätta så pass mycket som det är väsentligt för praktiken. Ofta känns det bättre när man berättat lite så att man inte behöver gömma saker. Du behöver dock inte berätta något.
Det kan vara lättare att detta på tals om du redan färdigt har funderat på hur man kan stöda dig för att klara av praktiken. Ett konkret förslag kunde tex. vara att föreslå att du jobbar del-tid under praktiken så att arbetsbördan inte blir för stor.